▼過労死を「人事制度」で防ぐ、のかぁ。

http://www.jil.go.jp/column/bn/colum069.htm

独立行政法人 労働政策研究・研修機構／コラム
長時間労働と労働時間法制「ホワイトカラー・エグゼンプション制度」とは何か
統括研究員　伊藤　実さん

「ホワイトカラー・エグゼンプション」は、裁量労働制と似ているが、深夜労働や休日労働に対する割増賃金が無い点が異なり、あくまで労働時間の適用除外の世界である。このことから、同制度の導入に反対する陣営が、残業代が支払われなくなるといった残業代ゼロ法案キャンペーンが張られた。

それは日本の企業社会の働き方そのものが長時間労働を生みやすくしている上に、そのことが企業競争力と深く関わっているからである。仕事に対する役割分担や責任の所在を余り明確にしないまま、微調整を繰り返しながらチームワークで仕事の質を高めていく日本的仕事システムは、長時間労働に陥りやすい体質をはらんでいる。